- 26 Mars 2016
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- Paris
Slt,
Tout est dans le titre... ou presque.
Apparemment, ils ont choisi quelqu'un de Nestlé pour le remplacer. C'est vrai que Ricoré et le transport, c'est la même activité. Et dire que ceux sont des gens comme ça, payés des milliers, voire des millions de $, qui nous dirigent et nous disent comment mettre des bonbons dans l'accoudoir...
L'article pour les intéressés : http://www.lefigaro.fr/flash-eco/20...Uber-le-numero-deux-du-groupe-demissionne.php
ADMIN: Lien mort, nouveau lien et copie article en dessous
Les administrateurs laissent au patron Travis Kalanick le choix de prendre un congé temporaire.
Le cabinet d'avocats mandaté pour évaluer la culture et les méthodes de la société rend ses conclusions.
Tout change, rien ne change. Au terme d'un conseil d'administration qui aura duré six heures dimanche, les administrateurs d' Uber ont finalement laissé Travis Kalanick, son sulfureux fondateur et patron, décider de son propre sort. Ces derniers avaient un temps envisagé d'écarter temporairement le dirigeant, mis en cause dans plusieurs scandales qui ont ébranlé l'entreprise ces derniers mois. Mais, selon la presse américaine, ils ont préféré lui laisser la main.
Les sept administrateurs disposant d'un droit de vote- dont Travis Kalanick lui-même, qui contrôle en outre la majorité du capital avec deux autres fondateurs - ont, en revanche, opté pour un changement de méthode. Le conseil a ainsi adopté à l'unanimité les recommandations du cabinet d'avocats mandaté par Uber en février, après qu'une ancienne salariée se disant victime de sexisme et de harcèlement a mis en cause la direction, et conduit plusieurs centaines d'autres femmes à se manifester.
Chargé d'évaluer le fonctionnement et la culture de l'entreprise, le cabinet d'avocats, piloté par l'ex-ministre de la Justice Eric Holder, doit publier ses recommandations mardi. Son rapport plaiderait pour la mise en place de nouvelles procédures et questionnerait la gestion de certains dirigeants de l'état-major de l'entreprise, dont Emil Michael, le bras droit de Travis Kalanick, lui aussi mis en cause à plusieurs reprises. Uber a par ailleurs confirmé la nomination de Wan Ling Martello, responsable de la zone Asie chez Nestlé, au conseil d'administration.
Scandales à répétition
Lundi matin, Travis Kalanick n'avait pas fait connaître sa décision. En revanche, son numéro, deux Emil Michael, a annoncé sa démission dans un courriel adressé aux salariés et publi é lundi dans le « New York Times ». Ce nouvel épisode vient cristalliser des mois de crise pour Uber, qui symbolise à la fois le génie et les excès des entreprises de tech de la Silicon Valley. Valorisé près de 70 milliards de dollars, Uber a multiplié les levées de fonds pour financer son développement international, sans gagner un centime - l'entreprise a perdu près de 3 milliards l'an dernier et 708 millions au premier trimestre. Surtout, elle a été fragilisée par des scandales à répétition ces derniers mois. Accusé par Google de vol de technologies sur la voiture autonome, Uber se voit aussi reprocher d'avoir mis en place des fonctions cachées servant à espionner les forces de l'ordre ou les chauffeurs de Lyft, son concurrent. Travis Kalanick et Emil Michael ont, quant à eux, été mis en cause pour la façon dont Uber a géré la plainte pour viol d'une passagère en Inde, et pour avoir organisé une soirée dans un bar à hôtesses à Séoul. Entre autres. Jusqu'à récemment, le caractère provocateur de Travis Kalanick, qui a infusé dans la culture d'Uber, était perçu comme une qualité par ses investisseurs. Mais ses excès et sa gestion, qui ont conduit à des défections en série au sommet de l'entreprise ces derniers mois, font désormais peser une incertitude sur son avenir.
De -> https://www.lesechos.fr/industrie-s...-uber-somme-de-changer-de-culture-2093804.php
Tout est dans le titre... ou presque.
Apparemment, ils ont choisi quelqu'un de Nestlé pour le remplacer. C'est vrai que Ricoré et le transport, c'est la même activité. Et dire que ceux sont des gens comme ça, payés des milliers, voire des millions de $, qui nous dirigent et nous disent comment mettre des bonbons dans l'accoudoir...
L'article pour les intéressés : http://www.lefigaro.fr/flash-eco/20...Uber-le-numero-deux-du-groupe-demissionne.php
ADMIN: Lien mort, nouveau lien et copie article en dessous
Les administrateurs laissent au patron Travis Kalanick le choix de prendre un congé temporaire.
Le cabinet d'avocats mandaté pour évaluer la culture et les méthodes de la société rend ses conclusions.
Tout change, rien ne change. Au terme d'un conseil d'administration qui aura duré six heures dimanche, les administrateurs d' Uber ont finalement laissé Travis Kalanick, son sulfureux fondateur et patron, décider de son propre sort. Ces derniers avaient un temps envisagé d'écarter temporairement le dirigeant, mis en cause dans plusieurs scandales qui ont ébranlé l'entreprise ces derniers mois. Mais, selon la presse américaine, ils ont préféré lui laisser la main.
Les sept administrateurs disposant d'un droit de vote- dont Travis Kalanick lui-même, qui contrôle en outre la majorité du capital avec deux autres fondateurs - ont, en revanche, opté pour un changement de méthode. Le conseil a ainsi adopté à l'unanimité les recommandations du cabinet d'avocats mandaté par Uber en février, après qu'une ancienne salariée se disant victime de sexisme et de harcèlement a mis en cause la direction, et conduit plusieurs centaines d'autres femmes à se manifester.
Chargé d'évaluer le fonctionnement et la culture de l'entreprise, le cabinet d'avocats, piloté par l'ex-ministre de la Justice Eric Holder, doit publier ses recommandations mardi. Son rapport plaiderait pour la mise en place de nouvelles procédures et questionnerait la gestion de certains dirigeants de l'état-major de l'entreprise, dont Emil Michael, le bras droit de Travis Kalanick, lui aussi mis en cause à plusieurs reprises. Uber a par ailleurs confirmé la nomination de Wan Ling Martello, responsable de la zone Asie chez Nestlé, au conseil d'administration.
Scandales à répétition
Lundi matin, Travis Kalanick n'avait pas fait connaître sa décision. En revanche, son numéro, deux Emil Michael, a annoncé sa démission dans un courriel adressé aux salariés et publi é lundi dans le « New York Times ». Ce nouvel épisode vient cristalliser des mois de crise pour Uber, qui symbolise à la fois le génie et les excès des entreprises de tech de la Silicon Valley. Valorisé près de 70 milliards de dollars, Uber a multiplié les levées de fonds pour financer son développement international, sans gagner un centime - l'entreprise a perdu près de 3 milliards l'an dernier et 708 millions au premier trimestre. Surtout, elle a été fragilisée par des scandales à répétition ces derniers mois. Accusé par Google de vol de technologies sur la voiture autonome, Uber se voit aussi reprocher d'avoir mis en place des fonctions cachées servant à espionner les forces de l'ordre ou les chauffeurs de Lyft, son concurrent. Travis Kalanick et Emil Michael ont, quant à eux, été mis en cause pour la façon dont Uber a géré la plainte pour viol d'une passagère en Inde, et pour avoir organisé une soirée dans un bar à hôtesses à Séoul. Entre autres. Jusqu'à récemment, le caractère provocateur de Travis Kalanick, qui a infusé dans la culture d'Uber, était perçu comme une qualité par ses investisseurs. Mais ses excès et sa gestion, qui ont conduit à des défections en série au sommet de l'entreprise ces derniers mois, font désormais peser une incertitude sur son avenir.
De -> https://www.lesechos.fr/industrie-s...-uber-somme-de-changer-de-culture-2093804.php
